Jedna z mála metod, která dokáže měřit efektivitu rozvoje jednotlivce nebo týmu v čase. Metoda je inspirována barvovým testem švýcarského psychologa Maxe Lüschera a metodou volných slovních asociací Carla Gustava Junga - analytického psychologa.
Koncept přináší jistotu a spolehlivost v oblasti vedení a rozvoje lidí.
Největší přínos vnímám v komparaci osobního dojmu z daného člověka s jasnými, měřitelnými daty, které ukážou, na co je třeba se zaměřit a jak s daným člověkem pracovat.
přečíst celou referenci
Odebírejte naše pravidelné newslettery s užitečnými radami a zajímavými případovými studiemi.
Můžete nám také zaslat dotaz či poptávku na změření postojů barvami ve vaší společnosti.
Radka Trampotová | Garant projektu
Balance Management
Mgr. Radka Paálová je jednatelkou společnosti Profit management ČR s.r.o. Více než pět let působila v CMC Graduate School of Business i na pozici ředitelky manažerského vzdělávání. Má 10 let zkušeností s prodejem a spoluvytvářením vzdělávacích programů pro vyšší a střední management významných českých i nadnárodních společností.
Je interpretátorkou výsledků metody barvově-slovních asociací Balance Management v širokém spektru společností na českém trhu.
Působí jako psychoanalytický kouč. Základním principem tohoto koučování je požadavek skutečného porozumění sobě a rozpoznání nevědomých motivů nejen v pracovním, ale i v osobním životě. Tento způsob koučování přináší trvalé změny nejen v chování, ale především ve vnitřním nastavení a v postojích koučovaného manažera.
Vzdělání:
Mgr. Radka Paálová absolvovala UK v Praze (1. 1996; 2. 2001). V roce 2015 ukončila pětiletý sebezkušenostní výcvik ve skupinové psychoanalytické psychoterapii. Je spoluzakladatelkou Institutu psychoanalytického koučování, který zajišťuje výcvik psychoanalyticky orientovaných koučů. Je držitelkou mezinárodní akreditace Belbin Team Role Accreditation (Dr. Meredith Belbin - 2012) se zaměřením na týmovou produktivitu a kreativitu jednotlivých členů týmu. Je licencovaným poskytovatelem metody určené k měření postojů jednotlivců a týmů Balance Management (2013). Absolvuje další programy z oblasti manažerského rozvoje.
Vybrané reference lektorky:
Vanda Klimešová | Koordinátorka manažerských projektů